소방단기 경남·창원학원

목포대학교 공고 제2016 - 22 호

공무원임용시험령 제3조 및 제26조에 따라 우수 인재의 공직유치를 위하여 2016년 목포대학교 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

2016년 5월 24일
목포대학교총장

1. 채용분야 및 선발예정인원

2. 근거법령
  ○ 국가공무원법 제28조 제2항 제2호(자격증 소지자 채용)
  ○ 공무원임용령 제16조(경력경쟁채용등의 요건) 제1항 제2호
  ○ 공무원임용시험령(대통령령 제26820호)
  ○ 공무원임용시험 및 실무수습업무처리지침(인사혁신처예규 제16호)

3. 응시 자격
  가. 공통요건
    - 국가공무원법 제33조에 따른 결격사유가 없는 자

    - 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
    - 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자
    - 18세 이상(1998.12.31.이전 출생자)의 연령에 해당하는 자
    - 대한민국 국적소지자
    - 시험공고일 전일 현재 주민등록상 주소지가 광주 또는 전라남도로 되어있는 자
  나. 자격요건

    ※ 응시자격요건(자격증, 자격증+경력)에 기재된 사항 중 1개 이상에 해당되면 응시가 가능
    ※ 응시자격은 최종(면접)시험 예정일을 기준으로 판단함
  다. 우대요건(서류전형시 반영)

    ※ 우대요건은 원서접수 마감일을 기준으로 함.
    ※ 해당분야 경력인정은 경력증명서상에 근무기간과 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정함
        (불명확할 경우 인정되지 않을 수 있음)
    ※ 통신·정보처리 및 사무관리분야 자격증

    * 워드프로세서 1급(2011.12.31.이전 취득) 또는 워드프로세서(2012.1.1.이후 취득)에 한해 인정

4. 시험방법
  가. 서류전형
    ○ 임용예정직급별로 정하고 있는 자격요건에 적합한지 여부를 서면으로 심사하여 적격 또는
        부적격을 판단
    ○ 다만, 응시인원이 선발 예정인원의 3배수 이상일 경우 선발예정인원의 5배수로 서류전형
        합격자를 결정하되, 응시자격에 적합한 자로서 서류전형 심사기준에 의거 평정성적이 가장
        우수한 순으로 합격자를 결정

  나. 면접시험
    ○ 서류전형 합격자에 대하여 해당 직무 수행에 필요한 능력 및 적격성 검정
    ○ 평정방법: 면접시험위원이 5개 평정요소에 대하여 '상', '중', '하'로 평정
      ※ (평정요소) 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사 표현의 정확성과 논리성,
           예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등
    ○ 합격자 결정 방법 : 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 평정점수가 높은 자 순으로
                                  최종합격자를 결정
      - 5개의 평정요소를 각각 상, 중, 하로 평정하여 '상'의 개수가 많은 순으로 순위 결정('상'의
        개수가 동일한 경우 '중'의 개수가 많은 순)

5. 시험일정

    ※ 응시인원, 서류검증 소요기간 등 진행상황에 따라 시행일정이 변경될 수 있으며 변경 시
        시험시행일 7일전까지 변경 공고

6. 응시원서 교부 및 접수처
  가. 응시원서 교부
    ○ 목포대학교 홈페이지, 인사혁신처 나라일터 및 대한민국공무원되기 홈페이지에서 다운로드하여
        사용
  나. 접수기간 : 2016. 6. 1.(수) ~ 2016. 6. 3.(금) 18:00
  다. 접수처 : 목포대학교 대학본부 1층 총무과(인사팀)
    ※ (우) 58554 전남 무안군 청계면 영산로 1666 목포대학교 총무과
  라. 접수방법
    ○ 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 직접 제출(대리접수 가능) 또는 등기
        우편으로 제출
    ○ 방문접수의 경우 평일 근무시간인 09:00~18:00(12:00~13:00제외)내에만 접수 가능하고, 우편
        접수는 마감일 18:00 도착분에 한하여 유효함
      ※ 등기우편 접수 시에는 응시표를 회송하지 않으며, 면접시험 당일 응시표 배부
      ※ 등기우편 접수 시 봉투 겉표지에‘일반직공무원(공업서기<원자력> 또는 공업서기보<전기>)
          응시원서 재중' 기재

7. 제출서류

    * 제출서류는 번호순서대로 정리한 후, 클립 또는 집게로 고정하여 제출(스테이플러 사용 금지)
    * 자격증을 제외한 모든 서류는 원본제출이 원칙이나, 원본 대신 사본 제출도 가능. 단, 사본을
       제출한 응시자 중 서류전형 합격자는 면접시험 최종일까지 반드시 원본을 제출해야함.

8. 기타사항
  ○ 제출 서류의 전체 또는 일부를 위조 · 변조하거나 허위 기재한 경우에는 당해 시험의 무효처리 및
     「공무원임용시험령」51조에 따라 부정행위자로 처리하며, 향후 5년간 국가공무원 임용 응시자격
        이 정지됨
  ○ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우와 공무원
      신체검사 규정에 의한 신체검사 불합격판정을 받을 경우에는 임용이 취소됨
  ○ 응시원서에는 반드시 연락처를 기재하기 바라며, 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락
      불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 돌아감
  ○ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함)에는
      원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고 후 시험을 시행할 수 있음
  ○ 최종합격자에 대해서는 신원조회, 신원조사, 비위면직조사 및 채용신체검사 등을 마친 후 임용
      예정이며, 부적합한 결격사유가 있는 경우 합격이 취소될 수 있음.
  ○ 본 시험계획은 불가피한 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 7일전까지
      목포대학교 홈페이지 등을 통하여 공고 예정
  ○ 시험결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음
  ○ 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 당일 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할
      필요가 있는 때에는 합격자 발표일로부터 3개월 내에 면접시험 불합격기준에 해당하지 아니하는
      자 중에서 차 순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정
  ○ 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 국가공무원법, 공무원임용령, 공무원임용시험령, 국가공무원
      임용시험 및 실무수습 업무처리 지침 등에 의함
  ○ 기타 자세한 사항은 목포대학교 총무과(☎061-450-2064~5)로 문의바람